发表于 2009-10-22 09:35 IP属地：未知
有时候觉得挺丢人的。。。
譬如前天，给一家公司美国公司做培训。
集团下有三家公司，2家公司的头是中国人，是进入这公司一二十年的老资历，和他们谈管理时候，他们是感性粗放式管理，也不追踪员工工作计划正确性，也不分析每个人的贡献度，也不明确评价每个人的价值，反正就是大锅饭。另一家公司头是新加坡人，管理体系相当严谨，每个下属员工的工作行动都相当精确，每个月都有量化数据评价员工，销售预测和达成率比例比另两家公司高出一节。这3家公司是同一产业不同领域的产品供应商。
和最后一个人谈时候，我说你们中国区总裁期待你们三家企业未来都是这种管理模式，她说当然了，我真不明白为什么中国人做事情不将计划，不守信，也不能客观对待自己工作.....当时我感情上很不满意，因为我是中国人，但理智上我知道她说的都是正确的，相比西方人的“笨”，中国人在有些地方小聪明太多了......
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